求助：駕校老板被毆打，如何解決賠償問題，算尋釁滋事嗎？
案件經過：重慶某地的駕校老張為管理考試場地的駕校（重慶僅這一個科目二考試地），老張規定其他學員或者教練進去練車必消費200元，但是其他駕校并無此規定，其他駕校老板，教練以捆綁消費為由聚眾找老張討說法，其他駕校老板老伍與老張發生語言沖突，并發生抓扯，校長老張放導了老伍，期間老伍并未還手，老伍聲稱頭暈，頭痛不能起身，周圍的人打電話叫來了120，隨后有人報警，警方也到達現場。
求助以下幾個問題：
請問.其他駕校的教練和老板算尋釁滋事嗎？如果算怎么起訴
其次老伍的醫藥費誰承擔呢？再次解決這件事情最好的方法是什么？
先說解決辦法：解決這個本案的最好方法可能是雙方通過和解或調解來達成雙方的共識。可以嘗試通過協商，讓各方坐下來，聽取彼此的意見和訴求，并尋找一個互利共贏的解決方案。如果雙方無法自行解決，也可以考慮尋求法律援助，咨詢專業律師的意見，以便找到適合的法律途徑解決糾紛。最終解決這個問題的方法，還應根據本案具體的情況。有權提起民事訴訟，追究對方的法律責任。
其他駕校的人一起到駕校老張駕校，雖然有“聚眾”的事實行為，但是并沒有達到法律規定的“鬧事”程度，且言語沖突的情節并沒有達到惡劣的程度。其他駕校的構不成尋釁滋事罪。
賠償問題：
如果駕校老板老伍構成輕傷,那么駕校老張就涉嫌故意傷害罪,應當判處三年以下有期徒刑;
如果屬于輕微傷,應當行政拘留15天以下。并且賠償治療費、交通費等經濟損失。（駕校老板老伍倒地不起是由于駕校老張的行為導致的，故若駕校老板老伍在醫院為治療花費的相關合理費用應當由駕校老張承擔。）
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